В России сократили 66 структурных подразделений, 33 штатные единицы замруководителей федеральных ведомств, а также численность центральных аппаратов (на 213 единиц) и территориальных органов (на 31 642 единицы).
По словам вице-премьера и руководителя аппарата правительства Дмитрия Григоренко, численность госслужащих в результате реформы госаппарата сократилась почти на 10%.
«Численность госаппарата к 1 апреля уменьшилась в целом почти на 10% — это одно из самых масштабных сокращений за последние годы», — отметил Григоренко. При этом он подчеркнул, что «риски увольнения или снижения уровня оплаты труда сотрудников, профессионально исполняющих свои обязанности, сведены к минимуму».
Как отметил вице-премьер, сокращения проводились за счет неиспользуемых вакансий, на которые из бюджета выделялись ставки, которые потом распределялись между теми, кто замещал вакансии. Освободившиеся в рамках оптимизации средства оставили в фондах оплаты труда.
Реформу госаппарата правительство анонсировало в ноябре 2020 года. Согласно принятым решениям, численность структурных подразделений должна составлять не меньше 40 штатных единиц, служб и агентств — не менее 25 единиц, отделов в составе департамента или управления — не менее 5 единиц, самостоятельного отдела — не менее 10. А для подразделений, выполняющих обеспечивающие функции, установлены ограничения не более 30% общей численности сотрудников.
Почему возникла необходимость сокращения численности госаппарата? В конце декабря прошлого года премьер-министр Михаил Мишустин дал поручение оптимизировать 45 министерств и ведомств. В частности, сократить 74 подразделения и отправить в отставку 37 заместителей руководителей федеральных органов. Как заявил Гончаренко в интервью «Известиям», сокращение численности госаппарата является требованием времени.
«Существующая структура органов государственной власти практически не менялась на протяжении многих лет. В современных условиях она не может эффективно работать над решением задач, которые ставит перед собой государство», — сказал вице-премьер.
По словам Гончаренко, в госструктурах была избыточная цепочка начальников, которая снижала оперативность и увеличивала административные издержки. Помимо этого неэффективно использовались и оставались вакантными до 20% должностей в центральных аппаратах и до 12% — в территориальных органах. Также во многих ведомствах была завышена численность обеспечивающих подразделений. В ряде случаев на таких сотрудников приходилось больше половины штата.
Последние комментарии
Что же они теперь такими-то ручонками делать будут?
вофчик сократил своих крахоборов? Да это чушь. Такого вофчик никогда не допустит.
Через полгода они восстановят численность вдвое больше.
Т.е. всего лишь сократили должности на которых не было людей, и которые шли как совмещение кому-то к должности основной. Зарплаты уверен остались прежние, как и при совмещении.